La Facultad de Ingeniería en Ciencias de la Tierra (FICT) de ESPOL fue sede, el jueves 30 de julio de 2026, de la jornada de inducción dirigida a 31 participantes de la IV promoción del programa de capacitación para la obtención de la licencia profesional tipo G, una iniciativa orientada a ampliar las oportunidades de participación de las mujeres en actividades vinculadas con la infraestructura vial.
La capacitación forma parte del proyecto “Capacitación para la obtención de licencias de conducción tipo E y G, dirigido a mujeres en inclusión de empleos para obras de rehabilitación y mantenimiento de infraestructura vial”, correspondiente al Contrato EC-PREFGUAYAS-525961-NC-DIR.
Esta iniciativa se desarrolla en el marco del proyecto Vías Rurales Resilientes, ejecutado por la Prefectura Ciudadana del Guayas con financiamiento del Banco Mundial, y tiene como propósito fortalecer las capacidades técnicas y profesionales de mujeres interesadas en incorporarse a actividades relacionadas con la operación de maquinaria utilizada en el sector vial.
La licencia profesional tipo G habilita la conducción y operación de maquinaria agrícola, maquinaria pesada y equipos camineros. Su obtención representa, por tanto, una oportunidad concreta para que más mujeres desarrollen competencias especializadas y puedan acceder a nuevos espacios laborales relacionados con la rehabilitación y el mantenimiento de infraestructura vial.
Durante la jornada se socializaron el alcance del programa, sus objetivos, las responsabilidades asociadas al proceso de formación y las oportunidades laborales que pueden generarse a partir de estas nuevas competencias. Además, se brindó a las participantes un espacio de orientación y acompañamiento para el inicio de su proceso formativo.
En la actividad participaron Ricardo Moncayo, gerente de CONDUESPOL; Maite Olmedo, directora académica de CONDUESPOL; Angélica Pacalla, representante del proyecto Vías Rurales Resilientes de la Prefectura Ciudadana del Guayas; y Carola Gordillo, coordinadora de Promoción de la FICT–ESPOL, quienes acompañaron a las participantes durante esta jornada de inducción.
La capacitación está a cargo de CONDUESPOL, empresa pública de ESPOL con experiencia en la formación y certificación de conductores profesionales. La institución dispone además de tecnología especializada para apoyar estos procesos de aprendizaje, incluido un simulador de vehículos pesados. Su experiencia previa en programas dirigidos a mujeres conductoras profesionales se amplía ahora hacia la formación para la operación de maquinaria pesada y equipos camineros.
La jornada permitió fortalecer la articulación entre el sector público, la formación profesional y la academia en torno a un objetivo común. Para la FICT–ESPOL, recibir a las participantes y a las instituciones involucradas representa una oportunidad para respaldar iniciativas que vinculan la formación técnica con la inclusión laboral, promoviendo una mayor participación de las mujeres en actividades relacionadas con la infraestructura vial y contribuyendo a ampliar sus oportunidades de inserción laboral y autonomía económica en ámbitos tradicionalmente masculinizados.
Objetivos de Desarrollo Sostenible relacionados
ODS 5. Igualdad de género. La capacitación fomenta la participación de las mujeres en actividades profesionales y operativas donde históricamente han tenido una presencia limitada.
ODS 8. Trabajo decente y crecimiento económico. El proyecto fortalece competencias profesionales que pueden facilitar el acceso a empleos dignos, especializados y vinculados con la infraestructura vial.
ODS 10. Reducción de las desigualdades. La iniciativa contribuye a disminuir barreras de acceso a la formación técnica y al empleo, promoviendo oportunidades laborales inclusivas.
